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距2025年10月報(bào)名預(yù)計(jì)52天

距2025年10月考試預(yù)計(jì)102天

考生服務(wù)：

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2021年10月人力資源管理（一）

卷面總分：100分     試卷年份：2021.10    是否有答案：有    作答時(shí)間： 120分鐘   

答題卡
收起答題卡 ^

試題序號(hào)

人員招聘的能級(jí)原則是（）。

  • A、招聘應(yīng)量才錄用
  • B、招聘應(yīng)選最優(yōu)秀的人
  • C、招聘應(yīng)盡可能降低成本
  • D、招聘應(yīng)遵守國(guó)家法令法規(guī)
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人力資源規(guī)劃中關(guān)于晉升和輪換內(nèi)容的計(jì)劃是（）。

  • A、補(bǔ)充計(jì)劃
  • B、績(jī)效計(jì)劃
  • C、薪酬計(jì)劃
  • D、使用計(jì)劃

通過(guò)將待評(píng)價(jià)崗位與薪酬標(biāo)準(zhǔn)相比較得出的分值來(lái)確定這一崗位等級(jí)的方法是（）。

  • A、排序法
  • B、評(píng)分法
  • C、套級(jí)法
  • D、因素比較法

簡(jiǎn)述薪酬水平的衡量指標(biāo)。

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